Entreprise familiale · Depuis 2000

Bâtie sur la confiance. Portée par deux générations.

SIP Informatique est née du travail et de la détermination de Denis Jasmin. Aujourd’hui, son épouse Josée Blondin assure la gestion administrative tandis que leur fils Cédrick travaille avec Denis à faire évoluer l’entreprise — avec la même rigueur, la même proximité et le même respect des clients.

25+années de confiance
2générations engagées
1relation à long terme

Notre parcours

Une entreprise bâtie un client à la fois.

L’histoire de SIP n’est pas celle d’une croissance précipitée. C’est celle d’une réputation construite avec patience : aller vers les clients, comprendre leurs besoins, tenir parole et rester présent assez longtemps pour mériter leur confiance.

2000

Le point de départ

Denis Jasmin fonde SIP Informatique.

Il offre d’abord ses services aux particuliers comme aux entreprises. Pour bâtir sa clientèle, il va à la rencontre des organisations, se fait connaître et gagne chaque mandat par son travail.
2000–2017

La confiance se construit

Une réputation née sur le terrain.

Les longues semaines, la formation continue et un service attentif portent leurs fruits. Les clients restent, parlent de SIP autour d’eux et le bouche-à-oreille devient le moteur de l’entreprise.
2018

La deuxième génération

Cédrick rejoint l’aventure familiale.

Il prend une place active auprès des clients et développe l’expertise système, réseau et infonuagique de SIP.
Aujourd’hui

Une famille engagée

Chacun contribue à faire avancer SIP.

Denis demeure actif, Josée assure la gestion administrative de l’entreprise et Cédrick assume la direction technique et le développement. La relève se fait progressivement, dans la continuité des valeurs qui ont bâti SIP.

Un héritage à faire grandir

« J’ai vu mon père bâtir SIP avec une rigueur et un dévouement exceptionnels. Prendre la relève, c’est honorer ce travail et faire évoluer l’entreprise avec la même discipline, la même passion et le même respect des clients. »
Cédrick Jasmin

Ce qui se transmet

La relève n’efface pas l’histoire. Elle lui donne une suite.

Denis demeure activement impliqué dans SIP. À ses côtés, son épouse Josée prend en charge l’ensemble de la gestion administrative, notamment la comptabilité et les suivis de l’entreprise. Ensemble, ils apportent une stabilité précieuse à la transition qui se prépare.

Cédrick prend davantage de responsabilités comme partenaire au quotidien et responsable technique. Il porte le développement de SIP et se prépare à devenir copropriétaire, avec une vision moderne de l’infonuagique, de la cybersécurité et des environnements de travail d’aujourd’hui.

Notre manière de travailler

Des valeurs familiales qui deviennent des engagements concrets.

Pour nous, la confiance ne repose pas sur une promesse marketing. Elle se reconnaît dans la façon d’écouter, d’expliquer, de documenter et d’assumer la suite.

01

La rigueur

Préparer, documenter et vérifier. La discipline qui a guidé Denis au départ demeure au cœur de chaque intervention.

02

La proximité

Connaître votre équipe et votre réalité nous permet d’agir plus vite, de conseiller plus juste et de rester accessibles.

03

La responsabilité

Nous mesurons une décision technique à son effet sur vos opérations, vos employés et la confiance de vos propres clients.

Depuis 2000Une présence qui traverse les changements technologiques
PME de 2 à 100 employésUn accompagnement adapté à votre réalité
Laurentides et Grand MontréalUne équipe locale, accessible et responsable

Ce que cela change pour vous

Vous savez qui veille sur votre entreprise.

Chez SIP, vous n’êtes pas un numéro qui change de main à chaque appel. Nous apprenons à connaître votre organisation afin de devenir un repère fiable pour vos décisions technologiques et pour les moments où tout doit fonctionner.

Une équipe locale qui connaît votre environnement
Des explications claires, sans jargon inutile
Des recommandations honnêtes et adaptées à votre budget
Un suivi documenté qui ne repart jamais de zéro
Une relation appelée à durer, au-delà du prochain problème

Une première conversation, simplement

La confiance commence par apprendre à se connaître.

Parlez-nous de votre entreprise, de ce qui fonctionne et de ce qui vous préoccupe. Nous vous aiderons à voir la prochaine étape clairement.